Как в табеле проставлять неявки

Как в табеле проставить увольнение Табель учета рабочего времени на 2019 год: скачать в Excel Начало читай тут. Оформляют табель за два — три дня до начала расчетного периода на основании табеля за прошлый месяц. На каждого работника в табеле, как правило, заполняется только одна строка. Исключение составляют внутренние совместители. На них в табеле будут заполнены две строки: в одной строке указывается время основной работы, а во второй — время работы по совместительству.

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни Ф ЛЧ Код для указания часов сокращения труда работникам В качестве шпаргалки предлагаем сохранить изображение с кодами. В нем полная расшифровка табеля учета рабочего времени 2019. Можно ли использовать свои сокращения и расшифровки Многие специалисты интересуются, можно ли добавить свои коды для табеля учета рабочего времени 2019. При необходимости предприятие вправе самостоятельно дополнить принятые сокращения согласно статье Приказа Минфина России от 30.

Заполняем табель учёта рабочего времени правильно

Подскажите, пожалуйста, можно ли так поступить: сотрудник не вышел на работу, отсутствовал всю смену. Акт составлен, объяснение получено. Руководитель принимает решение не применять дисциплинарное решение и выплатить ежемесячную премию в половинном размере. До этого у нас применяли дисциплинарку и издавали приказ о том, что ввиду прогула поставить в табеле НН и оплатить пропорционально отработанному.

Могу ли я на основании актов поставить в табеле НН и далее не подтверждать это каким-либо приказом? По момему мнению, можете. Обоснование НН - Акт и объяснительная. Сам код НН указывает не неоплату этой смены. А вот по поводу снижения премии - должен быть приказ, иначе получается самовольное решение. На премию приказ, естественно, есть отдельный. А вот про НН в табеле мы писали в приказе на дисциплинарку.

Челябинск 2 июня 2014 в 12:20 Здравствуйте. Цитата Л-А :До этого у нас применяли дисциплинарку и издавали приказ о том, что ввиду прогула поставить в табеле НН Это называется "ставить телегу впереди лошади". Табель учета рабочего времени - первичный документ, в котором ежедневно в течение месяца регистрируются все выходы и невыходы на работу.

Символы неявок по "уважительным" причинам проставляются на основании соответствующих подтверждающих документов. Если ни каких "объяснений" причины неявки нет, в табеле ставится "НН" - неявка по невыясненным причинам. Ни каких "приказов" для этого ни кто не издаёт.

Наоборот, все "карательные" приказы издаются на основании уже зафиксированной в табеле неявки. Зарплата работника рассчитывается с учётом проставленных в табеле символов "НН" тоже без всяких "приказов" - пропорционально отработанному времени. Цитата Л-А :На премию приказ, естественно, есть отдельный Одного приказа мало. Лишить работника премии или выплатить её в меньшем размере за "прогулы" можно только в том случае, если такая "мера воздействия" будет зафиксирована в ЛНА организации положение о премировании, положение об оплата труда и т.

При этом все варианты, в которых премия работнику может быть не назначена или снижаена должны быть чётко оговорены. Например - прогулы. Только в этом случае лишение премии не будет считаться "наказанием" за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей, а прогул будет основанием для не выплаты премии. При несоблюдении этих "тонких" моментов уже сам работодатель может "нарваться" на наказание, предусмотренное ст.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Табель учета рабочего времени - Елена Пономарева

Имеет ли право на жизнь в табеле "Н"? в табеле следует проставить отметку о неявке по невыясненным причинам - код НН или По какому принципу в табеле ведется учет рабочего времени и какие может выбрать любой из способов проставления отметок в табеле: либо методом сплошной регистрации, когда отмечаются явки/неявки и.

Подскажите, пожалуйста, можно ли так поступить: сотрудник не вышел на работу, отсутствовал всю смену. Акт составлен, объяснение получено. Руководитель принимает решение не применять дисциплинарное решение и выплатить ежемесячную премию в половинном размере. До этого у нас применяли дисциплинарку и издавали приказ о том, что ввиду прогула поставить в табеле НН и оплатить пропорционально отработанному. Могу ли я на основании актов поставить в табеле НН и далее не подтверждать это каким-либо приказом? По момему мнению, можете. Обоснование НН - Акт и объяснительная. Сам код НН указывает не неоплату этой смены. А вот по поводу снижения премии - должен быть приказ, иначе получается самовольное решение. На премию приказ, естественно, есть отдельный. А вот про НН в табеле мы писали в приказе на дисциплинарку. Челябинск 2 июня 2014 в 12:20 Здравствуйте. Цитата Л-А :До этого у нас применяли дисциплинарку и издавали приказ о том, что ввиду прогула поставить в табеле НН Это называется "ставить телегу впереди лошади". Табель учета рабочего времени - первичный документ, в котором ежедневно в течение месяца регистрируются все выходы и невыходы на работу. Символы неявок по "уважительным" причинам проставляются на основании соответствующих подтверждающих документов. Если ни каких "объяснений" причины неявки нет, в табеле ставится "НН" - неявка по невыясненным причинам. Ни каких "приказов" для этого ни кто не издаёт. Наоборот, все "карательные" приказы издаются на основании уже зафиксированной в табеле неявки. Зарплата работника рассчитывается с учётом проставленных в табеле символов "НН" тоже без всяких "приказов" - пропорционально отработанному времени.

Заметим: при заполнении табеля предприятие может использовать либо буквенный, либо числовой код. Табель нужно заполнять ежедневно!

Этот перечень неполный. Сюда же можно отнести любой документ, подтверждающий уважительность причины отсутствия. Для того чтобы зафиксировать факт прогула, должны быть исполнены определённые действия: Составлен документ акт о пропуске без уважительной причины.

Как в табеле отобразить увольнение строке неявки по причинам

Каким образом обозначаются выходные дни в отпуске? Отмечаются ли выходные дни в табеле, когда работник болеет? Верхние строчки в графах 5, 7 форма Т-12 заполняются данными о числе дней, которые сотрудник полностью отработал. Нижние строчки — для раб. При нахождении работника на больничном код Б временная нетрудоспособность проставляется за весь период временной нетрудоспособности, в том числе выходные и праздничные дни. Сегодня ушла со смены и взяла больничный с сегодняшнего дня , мне грозятся что в любом случаевыпишут штраф за прогул смены.

Заполнение табеля

Поиск на сайте Заполнение табеля Вопрос: Я работаю делопроизводителем, начала работать с 18 октября 2012 года. Заполняю табель 1 раз. У меня вопрос: как его заполнить правильно, если предыдущий делопроизводитель ушёл в сентябре, меня приняли 18 октября, то есть в октябре ни кого на должность делопроизводителя не взяли. Как нужно заполнять табель до 18 октября? Нужно поставить пропуски или что? Ответ: Госкомстат России утвердил для табеля учета рабочего времени две унифицированные формы - Т-12 и Т-13. Отличаются формы тем, что Т-12 является универсальным вариантом, а Т-13 ведется, если в организации установлена автоматическая система контроля явок-неявок на работу. Табель учета рабочего времени не только отражает количество часов, отработанных каждым сотрудником, но и позволяет ежедневно фиксировать информацию о явках и неявках на работу. Табель ведется в течение месяца, а в конце этого периода в нем подводятся итоги по количеству часов, отработанных каждым сотрудником. Отмечаются и промежуточные результаты за первую и вторую половины месяца.

Трудовое законодательство обязывает работодателей вести учёт отработанного сотрудниками времени. Учитывать отработанные часы должны организации независимо от юридического статуса и индивидуальные предприниматели.

Как заполнять табель учета рабочего времени? Табель учета рабочего времени не только отражает количество часов, отработанных каждым сотрудником, но и позволяет ежедневно фиксировать информацию о явках и неявках на работу. Кто-то из работников заболел, кто-то отсутствует по невыясненным причинам, а кто-то ушел в отпуск. Давайте посмотрим, как правильно отмечать все эти случаи в табеле.

Можно ли в табеле поставить «НН» без применения дисциплинарного решения?

.

Вход на сайт

.

Табель учета рабочего времени

.

Обозначения в табеле учета рабочего времени

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Неявка в 1С ЗУП 3.0 - Самоучитель 1С ЗУП 8.3
Похожие публикации